调研:疫情影响调薪意愿

admin 5个月前 (05-27) 财经 35 0
调研:疫情影响调薪意愿 第1张 走过疫情的薪资奖酬可能方向

全球市场调研机构韦莱韬悦调查疫情期间的企业营运变动,新公布的「企业因应新型冠状病毒措施调查报告」,显示企业对于经营前景抱持审慎乐观,2020营收目标达成率预估达90%,但对于调薪预算在疫情期间有下降约两成的迹象。

韦莱韬悦人才与奖酬咨询/全球奖酬资料咨询服务副总经理李仪欣表示,随着疫情在2、3月逐渐升温,有更多的公司采取更保守的策略谨慎对应。整体来说,今年度台湾市场跨产业的调薪预算中位数将维持在3%的水准。也就是约八成企业如果安排今年有调薪的计画,会以3%作为调幅的主要参考。

调查团队表示,由于各产业受到疫情影响的程度有显著差别,有需要纾困企业,也有少数的产业及公司愿意加码,逆势增员、加发奖金等计画,同时,或许本次参加调查的企业近半为高科技业,因此得出2020营收目标达成率预估达90%的好消息,但在疫情及早获得控制的前提假设下,多半预期可在后续季度缩小与年度营收目标的差距。

李仪欣指出,对于少部分医药生技业及金融服务业,虽然第一季营收达成状况尚可,但预期今年其余三个季度,可能会迎来更大的营收冲击。

她建议,基于企业营运策略与竞争优势,应重新检视工作策略与职务职责内容,将重复、单一或不需与人互动的任务自动化,重新设计工作内容。透过优化人机协作以及员工赋能,提高产值,薪资部份也应采分群式奖酬管理,确保数位人才族群的需求被满足。

防洗钱资恐 投信投顾严把关

为协助落实执行防制洗钱及打击资恐相关作业,依金管会要求订定参考实务指引,在金管会同意备查之后,投信投顾公会已发文请各投信投顾事业对帐户或交易监控,应依据风险基础方法,建立帐户或交易监控政策与程序,并利用资讯系统,辅助发现疑似洗钱、资恐或资助武扩交易。 投信业者表示,近两年父母要帮子女开户时,实际作业因应洗钱防治早已趋严控管,而且在子女成年之后,若没有亲自重新填写相关客户背景评估表以及个资告知事项等相关文件,对子女交易户只能让其进行原有交易及赎回,不能再作其他转换及申购等交易。 投信投顾公会日前在发文给各投信投顾业者的

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